Arbeitsverträge

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123 Beiträge in diesem Thema gefunden

der arbeitsmarkt | | Newsticker

EU erleichtert Einstellung von Saisonarbeitern

Brüssel (sda/dpa) Europas Landwirte und Hoteliers sollen künftig leichter Saisonarbeiter aus Nicht-EU-S taaten einstellen können. Die EU-Kommission willUnternehmern die kurzfristige Personalsuche erleichtern und gleichzeitig Saisonarbeiter vor Ausbeutung schützen.
 

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Markus Good, 56, Leiter Brocki Pfannenstil, Gossau
 

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Mario Gratwohl, 39, Garagist, Niederwil AG
 

der arbeitsmarkt | 07/2010 | Artikel

Mehr Ferien – mehr Erholung?

Die Gewerkschaften verlangen mehr Ferien für die Arbeitnehmenden und haben ein entsprechendes Volksbegehren eingereicht. Ihre Initiative «Sechs Wochen Ferien für alle» wird vom Arbeitgeberverband als «schädlich für den Schweizer Arbeitsmarkt» abgelehnt. Auch der Bundesrat empfiehlt das Begehren ohne Gegenvorschlag zur Ablehnung.
 

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Lukas Lars Kurmann, 21, Elektromonteur, Oberrieden
 

HR Today | 06/2010 | Artikel

Der Dialog über den Lohnunterschied soll kein Tabuthema mehr bleiben

Der Dialog über den Lohnunterschied soll kein Tabuthema mehr bleiben

Seit 15 Jahren gibt es das Bundesgesetz zur Gleichstellung von Frau und Mann. Doch noch immer verdienen Frauen weniger. Damit dies nicht länger so bleibt, lancierten das Bundesamt für Justiz und Sozialpartner den Lohngleichheitsdialog. Noch können Unternehmen freiwillig die Löhne anpassen. Machen aber zu wenige mit, könnte dies bald ändern.
 

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Robert Simara, 42, Dachdecker, Langnau am Albis
 

HR Today | 05/2010 | Artikel

Mit Descartes auf den Spuren der Intuition

Mit Descartes auf den Spuren der Intuition

Eines der ganz grossen Themen zielt derzeit auf die Fundierung von Entscheidungen ohne ausreichende Informationen über die möglichen Einflussfaktoren und damit ohne hinreichende Sicherheit der Kontrolle unbeabsichtigter Nebenwirkungen.
 

der arbeitsmarkt | 04/2010 | Artikel

Neustart im alten Beruf

Vor der Situation, nach einer – meist familiär bedingten – Auszeit wieder in der Berufstätigkeit Fuss zu fassen, stehen hauptsächlich Frauen. Beratung und professionelle Unterstützung sind für die erfolgreiche Rückkehr besonders wichtig.
 

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